认证种类FSC森林管理体系认证
FSC认证顾问FSC/COC森林管理体系认证顾问
证书有效可查
审核流程协助推进
适用标准FSC森林coc产销监管链管理体系标准
周期1个月左右
申请材料协助推进
所需资料协助整理
FSC森林认证FSC森林认证申请
本手册是依据FSC/COC产销链标准（FSC-STD-40-004（V3-1））及我国、地方相关法律法规、标准，结合本公司实际编写而成，现予以批准发布，自2022年1月份起执行。
本手册是描述公司FSC/COC管理体系纲领性的文件，用于公司内部在生产FSC－COC产品的整个过程的描述和，提高顾客等相关方对我公司的了解与信任。
本手册是我公司进行FSC管理活动的准则和指南，全体员工务必认真学习、严格执行。
每个产品组都应有单的FSC声明规定声明期或工作任务单
针对单材料类别，具有相同FSC声明投入的声明期或者工作任务单，组织应确定此投入声明与产出的FSC声明一致。
针对不同材料类别或相关百分比声明或信用声明的材料混合投入的声明期或工作任务单，组织应采用投入的FSC声明作为产出的FSC声明
在应用FSC核心劳工要求时，公司应充分了解法律所规定的权利和义务，同时符合本要求。
公司不得使用童工。
除*7.2.2条另行规定，公司不得雇用15岁以下或低于或 地方法律或法规规定的年龄（以较高者为准）的工人。
在法律或法规允许雇用13至15岁的人从事轻量工作的，这种雇用不应妨碍教育，也不应损害他们的健康或发展。 如果儿童受义务教育法的约束，他们只能在学习以外的正常 的工作时间工作。
未满18岁的人不得从事危险或繁重的工作，除非已在法律法规范围内接受培训。
公司禁止恶劣形式的童工。
公司一切形式的强迫劳动。
雇佣关系是自愿的，建立在双方同意的基础上，不受惩罚的威胁。
没有证据表明存在任何强迫或强制劳动的做法，包括但不限于：
• 身体
• 抵债性劳动
• 扣留工资，扣留支付雇佣费和/或支付开始业的
• 限制行动
• 扣押和件
• 威胁向当局告发或投诉。
组织应保留一份的产品组清单，该清单包含以下信息:
a) 按照FSC-STD-40-004a中列出的产品类型：
b) 详见产品组清单，产出产品适用的FSC声明：FSC、FSC Mix
c) 投入的材料树种（包括学名和常用名）：
Populus杨木、Pinus松木等 详见产品组清单
在百分比体系和信用体系下建立产品组要满足下列条件：
a) 所有的产品应有相同的转换因数。如果不能满足此条件，也可将其划分为相同的产品组，但应为以FSC百分比或FSC信用声明销售的那部分产出产品使用其相应的转换因数；
b) 所有的产品应由相同的投入材料（例如，涂层纸板、瓦楞纸板等）或者相同投入材料的组合构成
说明：如果产品组的投入材料和/或树种可以被其他材料和/或树种代替，则这些材料和/或树种是等价的。在相同产品组内，多种材料或产品尺寸或形状是可以接受的。不同种类的木浆可被视为等价的投入材料。
FSC是1993年在加拿大多伦多创建的一个立的、非赢利性的非组织，目前总部设在德国波恩。在建立大会上，来自25个国家的130名代表和其他具有广泛代表性的组织（例如森林工作者组织、社会和本土组织、木材工业和国际环境组织）参加了这次会议。
FSC是一个国际认可委，提供标准建立、商标使用认可和认证认可服务。FSC的宗旨就是通过建立一个**认可和遵守的原则与标准（P&C）来促进世界范围的森林管理以满足环境要求、社会效益以及经济的生存能力，为实现这些目标它倡导自愿、立、第三方认证为主要的方法手段。
FSC认证的优势及作用：
1.确保木材原料来自良好管理的森林。
2.能够获取国外客户的信任，赢得更多的订单。
3.获取木制品产地信息。
4.降低经济和环境上的风险。
5.可以在产品上或其他相关处使用FSC商标
6.有助于提高企业在**市场上的竞争力，提高材料生产安全的信誉度，促进贸易发展。
符合性审核
顾问公司模拟认证机构审核方式对体系进行一次全面审核 确保认证前问题能整改完毕
不符合项改善 采取相应的纠正措施与预防措施 相关部门进行整改
迎审准备 终审前的工作准备、审核注意事项培训 迎审培训 终审前准备工作全面到位
认证公司现场审核 协调各方关系，使认证顺利进行 陪同认证单位审核 认证公司前往贵公司正式评鉴，请贵公司排出陪审人员，并由相关部门进行整改 认证
不符合报告整改并提交报告 认证审核不符合项的整改 相关部门进行整改 不符合整改项封闭
获得FSC认证 协同联系认证公司获取 获取
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