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公司提供ISO认证、GRS认证、ISO9001认证、ISO22000认证,质量管理体系认证、食品安全体系认证、IATF16949认证、ISO27001认证等项目的咨询顾问培训辅导(福州、厦门、泉州、漳州、龙岩、莆田、广州、深圳、东莞、佛山)

    南平ISO45001认证材料

    更新时间:2025-02-07   浏览数:32
    所属行业:商务服务 认证服务
    发货地址:福建省厦门湖里区  
    产品数量:9999.00个
    价格:¥20000.00 元/个 起
    公司名称厦门汉墨管理咨询有限公司 认证种类ISO45001职业健康与安全管理体系认证 服务内容ISO45001职业健康与安全管理体系认证辅导 ISO认证ISO45001职业健康安全管理体系认证咨询 ISO45001认证ISO45001职业健康安全管理体系认证 发货地厦门或福州 ISO45001认证培训ISO45001内审员培训 价格费用优惠面谈 证书有效可查 公司机构正规 审核流程协助推进 *周期1个月左右 适用标准ISO45001:2018
    结构框架
    ISO 45001和当前所有新增或修订的其它ISO管理体系标准一样,均采用了AnnexSL中规定的结构作为框架,在确保ISO 45001与其他管理体系标准如ISO 9001和ISO 14001的一致性的前提下,用更加契合业务发展的方式来运行。
    ISO45001中重要的变化在于:
    ■ 更加关注组织环境,要求组织考虑那些来自职业健康安全管理方面的社会因素
    ■ 引入风险思维的理念来建立、实施和保持组织自身的职业健康安全管理体系,而不仅仅是职业健康安全(OHS)风险
    ■ 以往在体系中对高层管理者的职责要求,将被允许分派到各级的健康安全经理身上
    ■ 要求组织去说明如何管理供应商和承包商的风险用“文件化信息”取代原有的“文件和记录”,允许使用电子信息
    ① 职业安全卫生工程基本知识
    ② 有效推行  ISO45000标准讲座
    ③ ISO45001认证程序简介
    ④ 本案 ISO45001推行计划介绍
    ⑤ISO45001族标准考核
    ⑥成立  ISO45001文件化小组
    ⑦ 培训文件化小组成员
    ⑧ 考核文件化小组成员
    南平ISO45001认证材料
    内审员培训
    对企业选定的内审员进行系统培训,包括:
    • 职业安全卫生管理体系标准讲解及练习;
    • 审核程序讲解;
    • 审核技巧、方法、要求、案例练习;
    • 复习及考试。考试合格者颁发内审员合格证书。
     内审及协助整改
       体系通过三个月左右的试运行后,咨询师协助企业内审员制定内部审核计划并实施内审。内审结果将提交管理层,在认证审核前应至少做两次内审。对内审中发现的问题,企业在咨询师下进行整改。
    南平ISO45001认证材料
    a)  参与公司环境因素的辨识与评价,对重要环境因素实施监督;
    b)  在职业健康安全事务上享有代表权,参与制定方针和目标;
    c)  组织有关人员进行现场劳动保护和安全检查,进行职业病防治;
    d)  参与重大事故、事件的处置和评审;
    e)  积极提出有关职业健康安全的意见或建议,维护员工的合法权益;
    f)  参加管理评审,落实管理评审报告的决议。
    南平ISO45001认证材料
    ① 成立文控中心,选定主管人员;
    确立公司文件,管理范围
    ② 制定文件编写分工表,并签字认可
    ③ 设置具有组织特色的文件标准格式:
    …页面(纸张幅面,横用/竖用方法)
    …装订位置
    …文件编号
    …标准字体、字号
    …文件条款格式
    …文件夹/文件柜型式等
    ④ 职业健康安全手册草案
    ⑤结合现有体系文件,确定文件框架
    (程序文件编写)
    ⑥ 文件控制程序
    (文件编制/修改/协议/批准/发行/分发/改版/废止 办法)
    ⑦ 健康安全记录控制程序
    (格式/编制/裁决/标识/贮存/保护//保存期/废止处置办法)
    ISO45001认证中风险引发事故造成的损失是各种各样的,一般分为以下几方面:
    (1)职工本人及其他人的生命伤害;
    (2)职工本人及其他人的健康伤害(包括心理伤害);
    (3)资料、设备设施的损坏、损失(包括一定时期内或长时间无常工作的损失);
    (4)处理事故的费用(包括停工停产、事故调查及其他间接费用);
    (5)组织、职工经济负担的增加;
    (6)职工本人及其他人的家庭、朋友、社会的精神、心理、经济伤害和损失;
    (7)、行业、社会的批评和指责;
    (8)法律追究和新闻曝光引起的组织形象伤害;
    (9)投资方或金融部门的信心丧失;
    (10)组织信誉的伤害、损失,商业机会的损失;
    (11)产品的市场竞争力下降;
    (12)职工本人和其他人的埋怨、牢、批评等。
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