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    漳州HACCP认证顾问 食品安全管理体系认证 协助申请 有序*

    更新时间:2025-05-12   浏览数:18
    所属行业:商务服务 认证服务
    发货地址:福建省厦门湖里区  
    产品数量:9999.00个
    价格:面议
    HACCP认证危害分析与关键控制点体系认证 HACCP认证培训危害分析与关键控制点体系内审员培训 HACCP认证辅导危害分析与关键控制点体系建立辅导 HACCP认证申请危害分析与关键控制点体系认证申请 价格费用优惠面议 公司机构正规 审核流程协助推进 适用标准GB/T27341 周期40天左右 审核材料协助整理 申请资料咨询协助 HACCP认证顾问协助建立HACCP体系
    原辅料、包装、成品的管理
    1原辅料入库
    1.1运输原辅料的车辆要保持清洁,进入生产要慢行。
    1.2原辅料的外包装袋要保持清洁,入库前要检查,有污损的要隔离存放。
    2原辅料的贮存
    2.1原辅料进来后用专库存放。原辅料库要保持干燥通风;库内保持清洁,有防鼠设施;产品分类存放,并做好标识;确保原料先出。
    2.2贮存固态原辅料时,应做到离地不低于8cm,离墙15cm以上并分类、定位码放,有明显标识,易受污染的原辅料(如白糖、淀粉、盐等)与其他原料分开存放,防止交叉污染。
    2.3生产每月对库房的标识、码放、防虫、防鼠、验收等情况进行检查,并做好记录。
    3原辅料的领用
    3.1领用各种原辅料的手推车应保持清洁。
    3.2运输原辅料时应做到:轻装轻卸,不洒不漏,避免污染。
    3.3原辅料发放要专人管理,领用需登记。
    3.4原辅料的外包装、垃圾、杂物等废弃物及时清出加工间。
    4成品的贮存及运输:
    4.1加工好的食品经检验后推入售仓储,检验人员做好相应记录。
    ◆是否有清晰的组织结构图?
    ◆相关或岗位的职责是否得到规定并形成文件?
    ◆受审部门的职责是什么?
    ◆是否规定所有员工有责任向人员汇报与食品安全管理体系有关的问题?
    ◆组织是否了负责处理问题的人员?是否明确了人员的职责和权限?
    ◆人员接到问题汇报后,是否适时采取了措施并记录了所采取的措施?
    ◆各部门、各类人员的职责、权限及相互关系是如何传达的?
    ◆各有关人员是否明确各自的职责权限及相互关系?
    ◆各类人员是否明确完成职责任务与实现食品安全方针之间的关系?
    ◆组织是否有沟通的程序?程序中是否对沟通的方式、内容作了规定?程序制定过程中是否听取了员工意见? 
    ◆是否与供方和分包商进行了沟通?
    ◆是否与顾客或消费者进行了沟通?沟通的内容是否包括产品信息(包括有关预期用途、特定贮存要求以及适宜时含保质期的说明书)、问询、合同或订单处理及其修改,以及包括抱怨的顾客反馈?
    ◆是否与食品主管部门进行沟通。
    ◆是否与对组织食品安全有影响的相关方以及受组织食品安全影响的相关方进行交流?
    ◆外部沟通是否能确保给组织的产品提供充分的食品安全方面的信息?
    ◆当已知的食品安全危害是由食品链中的其他组织控制时,是否要求这些组织给本组织提供充分的食品安全危害方面的信息?
    ◆沟通时是否做好了记录。
    ◆是否人员进行食品信息的外部沟通?是否明确了这些人员的职责和权限?外部沟通获得的信息是否作为体系更新和管理评审的输入?
    漳州HACCP认证顾问
    ◆程序内容是否完整,是否有可操作性?程序中是否对文件的编制、批准、发布、存档、查找、修订、评审做出了规定?
    ◆程序文件是否有效版本?
    ◆外来文件(如标准)是否包括在控制范围之例?
    ◆是否规定了文件的保管办法?
    ◆是否规定了适时和定期评审文件的有效性?
    ◆是否规定了对环境的运行起关键作用的岗位都应得现行有效文件?
    ◆是否规定了失效文件的处置、管理办法?
    ◆所有文件是否字迹清楚?
    ◆所有文件标识是否明确?
    ◆文件发布前是否得到授权人的批准?
    ◆所有文件是否均制定或修订日期?
    ◆文件修改后是否重新批准?
    ◆识别文件现行修改状态的方法是什么?是否满足要求?
    ◆使用处是否都使用适用文件的有效版本?
    ◆文件的查找是否方便?
    ◆文件的保管是否有效? 
    ◆是否有清晰的组织结构图?
    ◆相关或岗位的职责是否得到规定并形成文件?
    ◆受审部门的职责是什么?
    ◆是否规定所有员工有责任向人员汇报与食品安全管理体系有关的问题?
    ◆组织是否了负责处理问题的人员?是否明确了人员的职责和权限?
    ◆人员接到问题汇报后,是否适时采取了措施并记录了所采取的措施?
    ◆各部门、各类人员的职责、权限及相互关系是如何传达的?
    ◆各有关人员是否明确各自的职责权限及相互关系?
    ◆各类人员是否明确完成职责任务与实现食品安全方针之间的关系?
    漳州HACCP认证顾问
    ◆是否建立了产品召回程序,程序中应规定如何通知相关方、如何处置受影响的产品以及召回工作各项措施的顺序?
    ◆是否了有权启动撤回的人员和负责执行撤回的人员? 
    ◆是否通过模拟撤回或实际撤回等手段验证并记录撤回方案的有效性?
    ◆被撤回产品在处置(销毁、改变预期用途、确定按原有(或其他)预期用途使用是安全的或重新加工以确保安全)之前,是否被监督保留?
    ◆是否做好了撤回记录,记录的内容包括撤回的原因、范围和处理的结果?
    ◆是否对撤回的产品进行了评价,并按照不合格品控制的要求进行了处理?
    漳州HACCP认证顾问
    ◆食品安全小组是否识别并建立了操作性前提方案OPRP?
    ◆操作性前提方案是否至少包括下列内容:
    ① 由操作性前提方案控制的食品安全危害;
    ② 食品安全危害的控制措施;
    ③ 能够证实操作性前提方案(OPRP(s)) 实施的相关监视程序;
    ④ 当监视显示操作性前提方案失控时,采取的纠正和纠正措施;
    ⑤ 职责和权限;
    ⑥ 监视的记录。
    ◆操作性前提方案包括了哪些方面?车间布局、人物流、供排水、灭鼠图等是否成为操作性前提方案的一部分?
    ◆操作性前提方案OPRP是否得到了确认、批准?
    ◆是否有作业书、培训、来支持?
    ◆是否定期对操作性前提方案OPRP进行验证?
    ◆现场对下列项目如何控制?是否达到了操作性前提方案OPRP的要求:
    ①虫害的防治。
    ②卫生检查控制
     ③鼠害检查
    ◆HACCP计划是否包括包括下列内容:
    ① 关键控制点所控制的食品安全危害;
    ② 控制措施;
    ③ 关键限值;
    ④ 监视程序;
    ⑤ 关键限值**出时,应采取的纠正和纠正措施;
    ⑥ 职责和权限;
    ⑦ 监视的记录。
    ◆是否根据已确定的控制措施确定了关键控制点?
    ◆关键控制点(CCP)确定的方法是否科学、合理?是否对CCP判断树的使用方法进行了培训?
    ◆所审核的生产过程共有几个CCP?控制什么危害?
    ◆关键控制点确定后,是否为每个关键控制点建立了关键限值?
    ◆关键限值是否合理、适宜、实用,并具有直观性、可操作性、易于监测?
    ◆关键限值是否适宜?
    ◆关键限值的监测能否在合理的时间内完成?
    ◆偏离关键限值时,是否只需销毁或处理较少产品就可采取纠偏措施?
    总经理是高管理者,其主要职责是:
    01)总经理为高管理者中的被任命者,对食品安全承担终责任,负责向公司内部传达满足相关方和适用法律法规要求的重要性;
    02)制定方针并形成文件;
    03)按标准要求确保在公司的相关职能和层次上建立食品安全目标、管理方案,并形成文件;
    04)按策划的时间间隔主持管理评审;
    05)确保对建立、实施管理体系并持续改进其有效性所需资源的获得;
    06)确保相关方的要求得到确定并予以满足;
    07)确保体系范围的确定,对管理体系进行策划,并始终保持管理体系的完整性;
    08)确保公司内的职责、权限得到规定和沟通;
    09)一名食品安全小组组长,明确其职责和权限;
    10)确保公司内建立适当的沟通过程;
    11)确保在公司内建立并实施持续改进的过程
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