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    协助申请 标准规范_三明两化融合管理体系评定机构

    更新时间:2024-12-29   浏览数:60
    所属行业:咨询 管理咨询
    发货地址:福建省厦门湖里区  
    产品数量:200.00单
    价格:面议
    两化融合贯标两化融合管理体系评审辅导 两化融合体系认证两化融合管理体系认证申请 两化融合培训两化融合管理体系认证申请 两化融合评审顾问两化融合管理体系认证辅导 两化融合申请两化融合管理体系认证咨询 所需资料顾问依据标准整理 所需材料咨询协助整理 条件预先评审 周期6个月出头
    当前,信息技术特别是互联网技术的发展和应用正以**的广度和深度,加快推进生产方式、发展模式的深刻变革。随着新一轮技术创新和产业变革的发展,各国纷纷制定应对战略,比如德国的工业 4.0,美国的工业互联网,我们国家提出“中国制造 2025” , “中国制造 2025”的主线就是推动信息化和工业化深度融合(以下简称“两化融合”) 。
    两化融合的战略目标,是着力打造信息化环境下国家制造业竞争新优势,促进“中国制 造”转型升级。在推进方法上,工信部组织制定了一套适应信息化趋势、融合国际 管理理念的“两化融合管理体系”,并以部级力量向广大企业推广贯标,这是统领我国两化
    深度融合的重要手段。
    作为“中国制造”的一,也是新一轮产业变革的主体,企业应抓住机遇,顺势而为,
    切实做好两化融合工作。
    两化融合贯标由国家工信部直接认定,各省级工信部门协助落实,由国家两化融合管理平台统一管理,是为难得的重量级国家资质。
    实施运行一段时间后(三个月,或在年底),咨询服务机构协助企业就运行效果进行内部审核和管理评审。若未通过,返回“实施运行”步骤,制定并
    落实改进措施,直至通过审核与评审。具体工作是:
    1. 企业进行内部审核;
    2. 企业开展管理评审;
    3. 协助企业纠正审核发现的问题。
    三明两化融合管理体系评定机构
    信息资源设计
     1信息资源业务需求规划
     1.1各部门根据基础设施、工作需求,向信息部提出信息资源需求。
     1.2信息部根据公司战略发展规划,综合各部门需求,经过调研、确认,规划信息资源需求,拟定《信息化项目建设申请书》,提交总经理批准。
     2信息资源采集方法:信息部对信息采集的途径、采集方法进行规定,统一编写培训教材。
     3权限设置:
     3.2针对不同的业务系统,对使用人员的权限进行设计,确保符合业务流程需求,提高工作效率。
     3.3规定权限申请、批准、变更的流程。
    三明两化融合管理体系评定机构
    预算编制以公司制定的规划目标为依据,以经营预算、资本预算为基础,以经营利润为目标,以现金流为核心,由各预算单位在每年10月份对次年预算进行编制。
     各级预算单位年度预算方案应当符合本单位发展战略、经营目标、新型能力、投资计划、筹资计划和其他重大决议。
     各级预算单位根据自身特点以及预测的执行条件,提出本单位预算的具体方案,上报财务部。
     财务部对各级预算单位上报的预算方案进行审查、汇总,提出综合平衡的建议,并反馈给各级预算单位予以修正。
     每年11月末,财务部在各级预算单位修正调整的基础上,进一步修订与调整,正式编制《年度预算》(草案),提交公司审议,终形成年《年度预算方案》,并报总经理批准。年度预算方案,一般应在上年度12月20日之前审批完毕。
     年度预算经批准后,由总经理签发,财务部下达,各级预算单位组织实施。
    三明两化融合管理体系评定机构
    知识产权目标的建立:
    管理者应针对企业内部有关职能和层次,建立并保持知识产权目标,并确保:
    形成文件并且可考核;
    与知识产权方针保持一致,内容包括对持续改进的承诺。
    目标管理是有效管理,企业的决策必须服从目标。
    目标应尽可能量化,量化出效益,量化出效率。量化后每岗位都得到目标,管理者也不例外。
    企业的总目标是以经营为中心,知识产权目标是其中的组分
    1.紧跟时代响应政策:通过积响应的政策和号召,充分理解国家、经济和技术的发展方向和趋势,清晰认识到时代所带来的全新挑战以及对企业经营和管理提出的全新要求,为企业制定科学合理的经营决策提供必要的依据。贯标认证通过后,可帮助企业在国家、省市级两化融合相关项目与资金申请上具有**权和一道重要的门槛。
    2.试点示范提升:成为行业的示范者、**者。公司成为省推荐的两化融合管理体系贯标试点企业之一,抓住本次贯标机会,早日通过评定,树立企业在国家两化融合进程中的示范表率作用,提升在行业的影响力,树立良好的公司形象。虽然没有制定行业标准那样高度,但是在智能制造或者中国制造2025有一定行业话语权。
    3.明确方向创新机制:通过两化融合贯标,抓住“战略-优势-能力”主线,梳理企业发展战略和商业模式,找准方向、明确差距,分阶段、分步骤地有序地打造企业竞争优势。以全新的企业运作模式、运作方式,持续创新机制,优化企业经营管理和制度建设,通过有组织的努力实现资源配置更加合理、,打造出企业信息化环境下的新型能力。
    4.**层设计统筹规划:通过两化融合贯标,实现在信息化环境下,引进一套跨、跨职能的科学方,以战略咨询+管理咨询+信息化咨询+体系咨询相融合的咨询服务,理清经营和业务、业务和管理、管理和信息化之间的内在逻辑关系,找到公司两化融合现状或问题的根源所在,并提出建设思路和突破路径。确立以战略为导向,将企业内部资源进行**层设计和统筹规划,并通过制度化建设和规范化管理,实现资源配置更加节约、。
    5.他山之石借鉴学习:通过两化融合贯标,借助第三方咨询机构的实战经验,获取国内企业在两化融合方面的经验、思路与方法,为高层制定经营决策和管理策略提供多种可选择和可借鉴的新思路,进而提升企业经营管理水平。
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