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    厦门两化融合管理体系评定注册

    更新时间:2024-06-16   浏览数:16
    所属行业:咨询 管理咨询
    发货地址:福建省厦门湖里区  
    产品数量:200.00单
    价格:面议
    两化融合贯标两化融合管理体系评审辅导 两化融合体系认证两化融合管理体系认证申请 两化融合培训两化融合管理体系认证申请 两化融合评审顾问两化融合管理体系认证辅导 两化融合申请两化融合管理体系认证咨询 所需资料顾问依据标准整理 所需材料咨询协助整理 条件预先评审 周期6个月出头
    1.政策扶持
    山东省:鼓励推动两化融合贯标工作。德州市:通过评定后,给予款项补贴。通过评定的企业将在省技术改造、战略性新兴产业等专项资金政策上给予**支持。
    2.助推企业转型升级、提升竞争力
    通过贯标帮助企业打造新型能力,巩固核心竞争力。企业可以通过发挥技术的基础性作
    用,优化业务流程,调整组织结构,并通过技术来实现和规范新的业务流程和组织结构;可以不断挖掘数据这一核心要素的创新驱动潜能,推动和实现数据、技术、业务流程、组织结 构四要素的互动创新和持续优化,终促成传统企业转型升级,实现可持续发展。
    技术融合—创新能力提升: 在工业技术研究中不断的融合植入信息技术,从而创新出更 的技术工艺。
    产品融合—产品竞争力提升: 实施两化融合,将信息技术融合到产品中开发出技术含量 更高,更贴近市场需求的产品,提升市场占有率。
    业务融合—提升业务能力: 企业实施两化融合,借助互联网及信息技术推出更的业 务体系、客户服务体系、市场需求变化快速反应机制、改善供应链管理体系等。
    管理融合—提升管理效率: 实施两化融合,借助互联网及信息技术建立更方便、的工业生产管理体系和企业经营管理体系。两化融合贯标可以增加产品的附加值,提高企业生产能力,加快企业运行效率,增强产业集群竞争力。
    知识产权目标的建立:
    管理者应针对企业内部有关职能和层次,建立并保持知识产权目标,并确保:
    形成文件并且可考核;
    与知识产权方针保持一致,内容包括对持续改进的承诺。
    目标管理是有效管理,企业的决策必须服从目标。
    目标应尽可能量化,量化出效益,量化出效率。量化后每岗位都得到目标,管理者也不例外。
    企业的总目标是以经营为中心,知识产权目标是其中的组分
    厦门两化融合管理体系评定注册
    预算变更与追加:
     1正式下达执行的预算,一般不予调整。
     各级预算执行单位在执行过程中由于市场环境、经营条件、国家法规政策等发生重大变化或不可抗办因素需要变更或追加预算的,由预算单位提交书面报告,经总经理批准后由财务部增补下发执行。
     预算执行与控制
     预算一经下达,各级预算单位必须认真组织实施,将预算指标层层分解,每一项均需明确的责任人。
     各级预算单位每月应对预算执行情况进行自查自纠,发现异常及时处理,纳入部门月度考核。
     公司审计每季度至少检查一次预算执行情况,向总经理汇报。
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    咨询服务机构协助企业完成认证前的准备及后续工作:
    1. 在申请认证前,咨询服务机构协助企业整理知识产权管理文件等相关工作;
    2. 接受认证时,企业配合认证机构开展认证活动,咨询服务机构不参与;
    3. 若企业通过认证,咨询服务结束;若未通过认证,咨询服务机构应协助企业对不符合项进行整改。
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    1决策贯标
    2与机构洽谈,签订贯标服务合同
    3任命管理者代表
    4成立贯标服务小组,制定工作计划
    5召开贯标工作启动会
    6知识产权贯标常识培训、理解标准
    两化融合管理体系贯标相关标准:
    GB/T 23000-2017  信息化和工业化融合管理体系基础和术语;
    GB/T 23001-2017  信息化和工业化融合管理体系 要求;
    GB/T 23002-2017  信息化和工业化融合管理体系 实施指南;
    GB/T 23003-2017《信息化和工业化融合管理体系+评定指南》(GB/T+23003-2018);
    GB/T 23020-2013 工业企业信息化和工业化融合评估规范;
    TAIITRE 10001—2020 数字化转型 参考架构;
    TAIITRE 10002—2020 数字化转型 价值效益参考模型;
    TAIITRE 10003—2020 两化融合管理体系 新型能力分级要求;
    TAIITRE 20001—2020 数字化转型 新型能力体系建设指南;
    TAIITRE 20002—2020 两化融合管理体系 评定分级指南。
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